为深入贯彻落实总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，7月8日，中建一局集团第五建筑有限公司(以下简称五公司)隆重举办“喜迎二十大 建功十四五 建证新征程”2022年劳动和技能竞赛百日冲刺启动仪式暨劳模宣讲进工地活动。

　　成都市交通建设工会常务副主席王灏，五公司党委副书记、工会主席常戌一，五公司总经理助理、五公司西南分公司(以下简称西南分公司)党总支书记、总经理步兵，公司党委工作部/工会工作部/品牌管理部部长高增亮，西南分公司总工程师郭应军，综合办公室主任李歆琳，云南省劳动模范、西南分公司第二十五大项目部高级项目总监尹亮及项目职工、工友代表等共计80余人参加本次活动。

　　活动伊始，常戌一介绍了中建一局五公司的基本情况及工会工作开展情况，并表示：本次活动将吹响劳动和技能竞赛倒计时100天攻坚克难的冲锋号，大家要以此为契机，向着价值创造的高峰肩负使命、一往无前，用热血和青春展现新作为，推动“工匠精神”薪火相传、持续发展以更加昂扬奋进的姿态迎接党的二十大胜利召开，用新时代创新卓越的工匠精神为建企七十周年献礼;随后，高增亮对中建一局五公司2022年劳动和技能竞赛百日冲刺进行部署;步兵代表劳动竞赛承办单位宣读倡议书，号召全体员工迅速行动，统一思想，投身竞赛;蓝洪川携工人代表作参赛代表表态发言。

　　孙延龙作为青年员工代表进行宣讲，以切身经历带动广大五公司青年向前辈学习、向先锋学习;尹亮作为劳模代表进行宣讲，用自己的实际行动弘扬劳模精神;同时与会领导共同为“尹亮劳模创新工作室”进行揭牌。

　　成都市交通建设工会和公司工会为职工、工友带来的消暑慰问品，让工友们感受到阳光的温暖和工会的关怀;王灏对活动进行总结发言，他表示：本次活动，五公司将创建劳模创新工作室、开展劳模宣讲进工地、青年宣讲等活动同劳动竞赛相结合，把创新创效、职工关怀、青年员工成长成才贯穿竞赛始终是当好主力军建功‘十四五’的具体体现，让我们切实感受到了五公司工会凝聚职工、团结职工、带领职工建功立业的央企责任和担当作为，也必将会为成都交通建设工会工作提供宝贵经验。(李毓)